La Directora General de la Mujer del Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires, Sonia Stegman, estuvo en la Legislatura porteña para referirse a los resultados de su gestión. En ese sentido, sostuvo que, entre lo positivo se destaca "la creación del Comité de Trata para aplicación del protocolo correspondiente y la asistencia de las víctimas; la creación de la Brigada de género en la Policía Metropolitana (PM) con capacitación a cargo de la Dirección de la Mujer; la incorporación de temáticas de mujer en la currícula del Instituto de Formación de la PM; la incorporación de lactarios en ámbitos del Gobierno y de empresas privadas".

Stegman, quien participó de la Comisión Especial de Igualdad Real de Oportunidades y de Trato entre Mujeres y Varones, destacó también entre las fortalezas de esta gestión, en comparación con otros países, la existencia de "una legislación (que regula la temática) y en nivel jerárquico ministerial que alcanzan los acuerdos". Sin embargo, entre las debilidades incluyó la dificultad para impregnar a todos los funcionarios en las líneas de acción de la política impulsada por esa Dirección.

La Comisión estuvo encabezada por su presidenta, la diputada María José Lubertino (Encuentro Popular para la Victoria) y asistieron las/los diputadas/os Raquel Herrero, Carolina Stanley y Carmen Polledo (PRO) y Adrián Camps (Proyecto Sur).

Lubertino le solicitó a la Directora que le envíe "la información de cuestiones de género recavada por esa Dirección de cara a las comunas". En ese sentido incluyó temas como: "lo que está sucediendo en relación a los abortos no punibles, a los métdodos anticonceptivos, a la educación sexual" y asimismo consideró necesario realizar "un informe sobre desigualdad". En tanto, durante la reunión  se destacó la importancia del trabajo realizado por la Dirección de la Mujer sosteniendo durante los últimos tres años todas las líneas de acción de su plan de gestión.

La funcionaria también respondió, ante una consulta de la presidenta de la Comisión, respecto de las actividades de sensibilización dirigidas a funcionarios del Gobierno porteño e informó que "entre 2008 y 2010 asistieron 1200 jefes y jefas de personal".